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阿里將推行季度考核 員工轉崗需先離職再入職

多名在職員工近日表示，阿里巴巴計劃將績效考核周期從半年改為季度，績效獎金也將按季度發放，晉升、轉崗等規則也將調整。有阿里員工擔心，此舉是否意味著公司對人員的“淘汰頻率會加快”。

同時推出的另一項新規是內部轉崗制度的調整。以往阿里員工可以在集團各事業群自由轉崗，集團鼓勵人才流動，要求直屬領導不得阻攔。新制度則要求員工必須先離職再入職，才能轉崗至其他事業群，以往司齡將清空。（雪豹財經社）